المحتوى
عليك أن تخطط جيدًا قبل أن تغير حياتك المهنية في سن 50. المنافسة شرسة بما فيه الكفاية ، حتى لو تجاهلنا العمر. أظهرت دراسة أجراها المجلس الوطني للشيخوخة أن أكثر من 50 ٪ من أرباب العمل الذين شملهم الاستطلاع يعتقدون أن كبار السن من الموظفين لا يجنون أموالاً بقدر ما يجني العمال الشباب. ما لم تكن مستعدًا لمواجهة التحيز ، قد يكون العثور على وظيفة مناسبة محبطًا.
الاتجاهات
-
تخيل موقفك في المستقبل. تحدث عن خططك مع الأصدقاء والعائلة. اسألهم عما إذا كان هذا التغيير الوظيفي سيؤثر عليهم وكيف. احسب مقدار المال الذي ستحتاجه للحفاظ على نمط حياتك الحالي. بناءً على مرحلة حياتك ، قد يعتمد القرار على التغييرات في الحياة اليومية أكثر من النمو المهني. تعرف على ما تريد فعله حقًا في السنوات العشر أو الخمس عشرة القادمة من حياتك.
-
قائمة كل ما تبذلونه من الخبرة المهنية. العمر يجلب الحكمة ، وهذه هي بالضبط هذه التجربة التي تمنحك بعض المزايا. غالبًا ما يكون الموظفون الأكبر سناً قد اكتسبوا بالفعل مهارات النقل مثل القدرة على العمل مع ما هو متاح ، وإمكانية الاستماع ، والتفكير المنطقي ، والقدرة على الإشراف. تساعد هذه الصفات في التغلب على صعوبات التعلم الأولية وحل المشكلات والتعامل مع التحديات اليومية لبيئة العمل. لا تضع تجارب من أكثر من 15 عامًا وحدّد نفسك بما هو مرتبط بالموقع الجديد الذي تطمح إليه.
-
تظهر. تساعد الشبكة الاجتماعية الكثير من الباحثين عن عمل ، سواء كانوا صغارا أو كبارا. انضم إلى المنظمات المهنية ومجموعات العلاقات. أخبر الجميع أنك قررت تغيير المهن. الناس الذين يعرفون أنك تعرف إمكاناتك ومواهبك ويمكنهم توجيه انتباهكم دون الحاجة إلى القلق بشأن عمرك.
-
الحصول على مساعدة من مستشار محترف. يمكن أن يكون مورداً قيماً لمساعدتك في التخطيط لحياتك المهنية ، والمساعدة في تقييم قدراتك ، والبحث عن الفرص المحتملة ، وتطوير السير الذاتية ، وإعدادك للمقابلة.
-
خذ دورة تابع أحدث التقنيات أو الانخراط في دورة كمبيوتر أساسية للتعرف على البرامج بشكل أفضل. اختر الدورة التدريبية استنادًا إلى المنطقة التي تريد العمل فيها ، حيث قد يشير هذا إلى ما إذا كنت مؤهلاً بالفعل للدخول أم لا. أخذ زمام المبادرة لصقل التدريب الخاص بك والهدف الأفضل لهذا التغيير. أرباب العمل المحتملين سوف تلاحظ.
نصائح
- تأخذ بعين الاعتبار عروض العقد ، وظائف بدوام جزئي أو حتى العمل التطوعي. قد لا تكون الوظائف بدوام كامل هي الخيار الأفضل ، وبغض النظر عن سبب التغيير ، ينبغي إعداد الوظائف لتقليل الأجور.
- المفتاح هو التفكير الإيجابي. عندما تتم دعوتك أخيرًا لإجراء مقابلة ، أظهر الثقة واوضح للباحث أنك تنوي العمل معه لفترة كافية.