المحتوى
تتم كتابة خطابات رفض الوظيفة لرفض عرض العمل. قد يكون السبب هو أنك قبلت عرضًا مختلفًا أو لأن الراتب لم يكن كافيًا. إذا كان الراتب هو المشكلة ، فلا يزال من المهم رفض العرض مهنيًا ؛ ليست هناك حاجة لإفساد فرصة. نشكر صاحب العمل على تفكيرك في الوظيفة ، وشرح سبب رفضك للعرض ، وأتمنى لك الأفضل.
كن صادقا
إذا كنت ترفض عرض عمل بسبب الراتب ، فكن صريحًا. اكتب أنك ممتن للفرصة المتاحة لكن يجب عليك الرفض بسبب الراتب. إذا كانت هناك مرونة في ميزانية شركتك وكنت عازمًا على توظيف مهاراتك وخبراتك ، فقد يؤدي ذلك إلى زيادة مبلغ الدفع. خلاف ذلك ، قد يستخدمون المعلومات المقدمة في المستقبل.
اكتب بنبرة إيجابية
حتى لو كنت غاضبًا أو محبطًا من راتبك ، فيجب أن تكتب بطريقة مهنية وإيجابية. الحفاظ على علاقة جيدة مع الشركة والمقابلة. قد يتم اعتبارك في المستقبل لشغل منصب يتقاضى راتبا أعلى ، لذلك اجعل قنوات الاتصال مفتوحة. اذكر أنه مع الأسف الشديد لأنك ترفض العرض.
صورتك الشخصية
تنعكس النبرة والكفاءة المهنية التي تستخدمها في الرسالة عليك كشخص. خلال المقابلة الثانية ، قد يتم تقديمها إلى مختلف المديرين والموظفين. يجب أن تظهر الامتنان لكل واحد منهم لقضاء بعض الوقت في تقديمك للشركة والترحيب بهم. يمكنك العثور على هؤلاء الأشخاص في وقت لاحق في الحياة ، لذلك تحتاج إلى الحفاظ على صورة إيجابية.
متى ترسل الرسالة
يجب عليك إرسال خطاب الرفض في أقرب وقت ممكن بعد أن تقرر أنك لن تقبل الوظيفة. يجب أن يكون لدى صاحب العمل الوقت الكافي للبحث عن شخص آخر ، لذلك تجنب إرسال الرسالة قبل أسبوع أو يوم من الموعد لبدء العمل. إذا كان ذلك ممكنًا ، فقم برفض العرض في يوم تقديمه.